立冬已过，严寒天气也即将到来。为全面夯实冬季五防及消防安全工作，11月7日下午，宽带钢厂组织进行冬季五防和消防专项安全综合大检查活动。厂长李范栋亲自带队，副厂长张正全、董坤坤、宋海文以及专职和兼职安全管理人员参加。

    检查开始前，李厂长强调一定要按照公司下发的文件要求，分类、分组，全面细致地排查梳理，绝不轻易放过任何异常的蛛丝马迹，为冬季安全工作筑牢防线。

    此次检查范围包括岗位安全知识、安全应急器材使用、工艺设施、设备设施重点部位、易燃易爆场所等。所到之处，检查团对发现的问题详细记录在册，并严格按照隐患五到位措施下令整改。

    检查结束后，李厂长组织检查团成员就当天的检查结果进行总结发言。

    副厂长董坤坤指出，针对检查项目要形成闭环管理，在班前班后会议上做好传达，对查出的隐患责任落实到人，限期整改到位，确保现场安全隐患清零。

    副厂长张正全强调，要确保冬季五防用品的完好性。天气变化无常，随时做好各种应对工作；针对冬季五防和消防重点项内容，各部门还要再排查再整治，确保有备无患。

    李厂长就本次检查做出总结。冬季五防工作事关公司安全稳定生产大局，我们一定要落实主体责任，不放过每一个细节，找差距、除隐患、遏事故。对查出的问题，各部门要举一反三立即整改。严格对照上级文件要求内容，开展隐患再排查工作。要注重应急应对，一定要做到预想到位、处置到位，严中再严、细中再细，切实提升全员安全防控能力，构建安全发展长效机制。

    进入冬季，天干物燥，正是火灾易发时节。在全国第29个消防宣传日到来之际，11月9日上午，为增强全体员工的消防安全意识，炼铁东区安全科组织进行了丰富多彩的消防日宣传活动，包括电气着火应急预案演练、班组安全消防知识培训、同时利用微信群进行消防安全知识普及，旨在全面提高职工的消防安全实操技能。生产副厂长孙广军、设备副厂长史红学参加活动。

    厂长康利强在生产调度会上传达了公司职能部门提出的要求，强调要紧紧围绕“关注消防，生命至上”的消防日宣传主题，用各种形式做好消防安全知识培训及演练活动，增强全体职工的安全消防意识和应急救援技能，保证高炉安全生产。

    召开安全消防日宣传会议，现场提问职工安全消防知识，检验消防器材的应用水平。

    发放消防安全常识资料

    变压器室内着火应急演练

    维修班组电焊机着火应急演练

    喷煤车间粉尘防爆应急演练

    电仪车间消防安全知识培训

    为切实筑牢消防安全“防火墙”，炼铁东区还专门建立了微型消防站，确保一旦发生火情能够迅速组织扑救。通过集中宣传、实战演练、现场培训等活动，进一步推动了炼铁东区全员关注消防、学习消防、参与消防的积极性，有效提升了消防安全素质，夯实火灾防控基础，为企业高质量发展提供了强有力的消防安全保障。

推进精细化管理 促进高质量发展

集团常务副总裁  李红斌

        随着企业规模、产能的不断扩大，如何把企业做大、做强、做久，这是我们每个裕华人必须面对的。在钢铁行业产能严重过剩、环保管控不断升级、产业政策持续调整的新形势下，企业要发展，管理必须上台阶。我们要牢记“为社会创造价值，为客户创造效益，为员工创造幸福，为企业创造未来”的企业使命，坚持董事长提出的“成本优先战略”，瞄准同行业先进企业，认认真真找差距、全力以赴抓落实；做行业的领跑者，努力实现“兴华夏民族工业，创裕华精优品牌”的企业远景目标。全力打造“四个一流”：一流的产品、一流的管理、一流的环境、一流的效益。远景目标的实现需要所有裕华人统一思想、捋清思路，从小处着手、大处着眼，不断推进精细化管理，坚持高质量发展，全面提升企业的核心竞争力。

        一、目标明确、责任清晰 工作实行标准化，让每名员工都清楚自己上班干什么、怎么干、干到什么程度，做到工作有标准，责任有分工。分厂每月要根据公司的生产计划和预控指标，制定工作计划、预控目标，再层层分解，落实到车间和班组，责任到人，要做到指标量化、人人有责。

        二、奖优罚劣、机制灵活 奖罚机制是实现目标最有力的管控手段。我们要奖罚分明，不断完善各种制度和奖罚机制，做到公平、公正、公开，干得好的奖励，干得不好的考核，充分调动员工的工作积极性。

        三、培训比武，提高素质 让每个员工都认识到精细化管理的重要性，先班组、后全员，师带徒、骨干带全员，形成合力，不断提高员工素质。高质量发展需要高素质人才支撑，采取班前、班后、岗上、线上等丰富多彩的培训方式展开培训；对重点岗位、特殊岗位进行有针对性的培训；坚持技术比武，通过理论结合实践选拔人才、带动学习氛围；给予技术标兵、能手荣誉和奖励，带动全员提升技能。

        四、人尽其才、才尽其用 重视人才梯队建设，通过招聘冶金院校大学生、厂内技术比武、高薪外聘行业专家等多种方式发现和吸引人才，根据专业能力安排相应岗位，做到人尽其才、才尽其用。同时本着使用一批、培养一批、储备一批的人才使用理念，使人才梯队建设进入良性循环。

        五、坚持对标管理 通过日分析、周总结、月剖析，找出与先进企业的差距，采取走出去、引进来的模式，向行业先进企业学习。从原料采购、烧结生产、高炉冶炼、钢后工艺、产品质量等逐项找出差距，分析原因、制定措施、消除短板，通过不断对标去改变、提高。

        六、抓住三个重点 一是安全、二是环保、三是生产。稳定生产，降低成本是为了发展，抓好安全责任落实是为了生存，环保持续改进是为了提升。现在是高标准、高效率时代，必须提升管理高度，否则就会落伍，只有适者才能生存。我们应围绕精细化管理，从生产工艺、环节控制上做好梳理，安全隐患排查、风险辨识，包括生产中出现的事故，如何防范、制定措施，这些必须细化。

        七、强化过程控制 只有实现精细化管理，才能实现高质量转型。精细化管理涵盖了培训、安全、环保、质量、生产、成本、现场管理，我们要在这些方面的过程控制上不断细化。用科学的方法、完善的绩效考核去抓管理，好的结果来自于好的过程控制。

        依托精细化管理，紧跟大数据时代，打造裕华品牌，开拓国内外市场，提升裕华钢铁核心竞争力，这些需要我们不折不扣地执行、推进，不断向精细化管理要效益，从而实现裕华钢铁的高质量发展！

        为了普及消防知识，消除身边可能存在的消防隐患，保障生命财产安全，规范应急管理工作，提高应对风险和防范事故的能力，裕华炼钢厂在119消防日来临之际，组织进行了以“关注消防、生命至上”为主题的应急救援技能比武活动。

    本次活动由炼钢厂安全科科长李世涛主持，公司安全总监周扬、炼钢厂厂长李波、生产副厂长马建楠、设备副厂长唐国新、安监处副处长赵文有出席本次应急演练活动。

    比赛开始前，李波厂长对“119消防日”的来历进行普及宣传，并带领全体参加活动人员进行安全宣誓。今天是119全国消防日，在我国，11月9日的月日数恰好与火警电话号码119相同，而且这一天前后，正值风干物燥、火灾多发之际，全国各地都在紧锣密鼓地开展冬季防火工作。为增加全民的消防安全意识，使“119”更加深入人心，公安部将每年的11月9日定为全国的“消防日”；今天我们以“关注消防，生命至上”为主题，在此隆重召开炼钢厂消防安全日应急比武活动，就是为了普及消防知识，树立消防意识，提高消防能力，希望各单位能高度重视，切实加强组织领导，牢固树立忧患意识和责任重于泰山的思想，积极采取各项有效措施，组织力量深入、扎实、持续开展消防安全大检查，不断巩固炼钢厂今年以来取得的安全成果，为炼钢厂的发展做出新的更大贡献。

    本次比赛共设五个比赛项目，分别为佩戴空气呼吸器，消防水带连接、消防闷盖安装、背假人、心肺复苏，根据比赛用时及完成情况决出前三名。一声哨响后，比赛正式拉开了序幕。

    经过紧张激烈的角逐，连铸工段的高彦卫以用时最短2分52秒的成绩摘得桂冠，奖金500元，转炉工段武海鹏为第二名，奖金300元、煤气柜李军为第三名，奖金200元，其他参赛选手分别获得纪念奖一份。

    比赛结束后，安监处副处长赵文有对本次比赛进行点评，很高兴能到炼钢这个大家庭来参加本次比赛活动，炼钢厂今年以来的安全工作得到了公司的高度认可，虽然确定了骄人的成绩，但我们也不能掉以轻心，希望各位工友、各级领导能一如既往的将安全工作放在首位，“消除事故隐患，筑牢安全防线”，继续书写炼钢厂的美好明天。

    安全总监周扬强调，首先感谢各位对安全工作的努力与支持，通过今天的比赛，我们不难看出炼钢厂对日常安全工作的重视，各参赛选手确实付出了努力，应急救援工作即便平时训练的好，但真正事故来临时，一定会出现各种问题，这就要求我们，夯实安全管理的基础，防微杜渐；完善应急管理体系，检验应急预案的可行性并不断完善；加强应急技能教育，提高应急水平，只有这样，我们才能在真正事故来临时从容应对，降低损失。最后祝愿各位领导及工友，工作顺利，万事如意。

        为强化消防安全意识，提高应急队伍处置能力，切实做好安全工作，10月31日上午，根据公司、厂部安全工作指示精神，裕华烧结厂一车间组织开展皮带着火事故应急演练。

        演练模拟场景为因冷却水故障造成烧结矿温度过高，从而导致皮带中段处发生着火，发现火情后，岗位人员立即报告主控室并拿起灭火器进行救火，主控室接到报告后立即汇报给当班班长，班长立即组织应急救援小组赶赴事故现场进行救援。

        应急救援小组到达现场后进行安排部署，并疏散人员，拉警戒线防止无关人员进入。

        经过应急救援小组的及时抢救，火势成功扑灭，皮带未受到损伤，清点完人数之后生产恢复正常，演练正式结束。

        演练结束后，副厂长孙彦生作总结发言，他说，在本次演练中，应急救援队在事故现场能够及时采取正确的处置方法消除险情，并在整个过程中能够听从现场指挥，分工明确，所采取的措施也基本到位，但是所有人员也要清醒的认识到，当前安全生产形势依然严峻，要时刻紧绷安全生产这根弦，要以这次演练为契机，认真总结经验，进一步提高安全生产意识，为促进安全生产作出贡献。

        11月2日上午，裕华炼铁东区安全科组织各车间主任及科室负责人对本厂制定的《2020年“冬季五防”工作实施方案》进行了宣贯，厂长康利强对安全消防工作进行详细部署，要求各负责人根据今年本月消防月主题“关注消防、生命至上”以及冬季五防要求开展安全工作，确保职工生命和公司财产安全，为企业和职工创造良好的安全环境。

        消防安全从基层做起，各车间进行安全消防警示学习。

        利用黑板报进行班前班后的宣传和警示教育活动培训，从漫画中学习安全消防技能。

        厂区现场利用条幅进行宣传，并时刻关注消防、生命至上，炼铁东区全体职工坚决打好安全消防月攻坚战。

        为提升火灾应急处置能力，在火灾发生时，能有效保证减少人员伤亡和公司财产损失；10月29日20:30分，裕华宽带钢厂安全科与公司煤防站共同组织了一场消防联合应急演练。

        演练模拟场景为宽带钢厂板坯库发生火灾事故，当班班长立即通知调度启动分厂应急预案，工段及分厂组织人员进行救援，但因火势较大无法得到有效控制，分厂立即通知公司煤防站前来现场支援。

        接到救援指令后，煤防站消防组成员立即赶赴现场进行救援，到达现场后，消防组长王广辉对现场进行查看，并对消防成员简单讲解了火势情况、安全注意事项和救援方式，随后下令佩戴装备器材开始救援。

        经过消防组成员专业救援，火势成功扑灭。

        救援结束后，消防组组长王广辉召集救援人员归队清点人数，并将所有的器材检查和整理后，撤离现场，演练正式结束。

        此次消防联合应急演练，说明公司的救援机制得到有效完善，消防组有条不紊的救援方法和娴熟的操作技能，更使我们认识到了自身的不足，并给我们指引了今后努力的方向和目标，为了公司的发展、为了职工的安全，我们有信心、更有责任将消防工作做的更好！

11月6日上午，为进一步提高新时代基层党组织建设质量，筑牢基层磐石，激发基层活力，发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用，按照市委非公工委的通知要求，集团党委积极组织各厂区党支部共同开展以“践行新发展理念，推动高质量发展”为主题的专题党课学习活动，各分厂党员和入党积极分子参加。

党委委员、纪委副书记孙红明首先传达了市委非公工委关于开展好11月份主题党日的活动通知。

认真学习十九届五中全会公报精神。

一起学习《习近平谈治国理政》第三卷相关文章。

学习贯彻洪山书记在企业家座谈会上的讲话精神。企业家是武安经济社会发展的重要力量，企业兴则武安兴，企业强则武安强。市委、市政府对全市企业家充满信心、寄予厚望。希望广大企业家朋友奋发作为，开拓进取，为建设富强、文明、美丽的现代化新武安贡献更大的力量。

结合集团自身实际，开展“汇聚冀钢儿女正能量 开启发展建设新征程 为实现第二个百年奋斗目标积蓄智慧和力量”专题党课学习。

在分厂党支部领导的带领下重温入党誓词。

此次主题党日活动，使大家充分认识到党的十九届五中全会昭示着我国即将迈入全面建设社会主义现代化国家的新发展阶段，开启第二个百年目标的新征程，对于中华民族伟大复兴具有重要意义。下一步，集团党委将按照“1+5+N”主题党日活动要求，密切围绕“践行新发展理念，推动高质量发展”主题，把学习贯彻党的十九届五中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，深学细悟、实干笃行，认真领会全会精神，找准工作切入点和努力方向，凝聚起推动集团高质量发展的强大合力，深入实施可持续发展战略，号召广大党员以更加坚定的信念、更加高昂的斗志、更加过硬的作风，全力以赴投入到工作之中，为新时代的钢铁事业、为夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利贡献力量！

    秋高气爽，菊艳枫红。为进一步提高非公企业党组织建设标准化，促进非公企业健康发展，11月3日下午和11月4日上午，河北省省委组织部组织三处处长高胜利、副处长韩庆涛，邯郸市委组织部二级调研员董江力、组织三处处长张孟斌、二级主任科员颜鹏分两批偕我省部分地级市、县（市、区）委组织部分管副部长、两新工委书记，部分百强民营企业党组织书记140余人到我集团观摩党建工作，武安市委常委、组织部长宋怀志，组织部常务副部长杨书君，市非公工委副书记张新州、科长闫孟朝陪同观摩。集团党委副书记、纪委书记王起增，党委委员、常务副总裁李红斌，党委委员、纪委副书记孙红明热情接待。

    刚进集团办公楼一楼大厅，观摩团成员便被眼前浓郁的党建氛围所吸引。鲜花丛中，高达三米的毛主席铜像巍然屹立在大厅中央，昭示着冀南钢铁集团坚定不移听党话、跟党走的决心和意志，六大板块图文并茂的党建宣传展板在铜像两侧依次摆开，令人一目了然。

    在讲解员认真细致的讲解中，观摩团从六个方面了解到我集团党委在组织结构、理论学习、组织建设、群团建设、绿色环保和社会责任等方面的具体工作内容、方法举措和所获成绩，随后大家一起观看了集团党建宣传片。

    在七楼党群活动中心，观摩团依次参观了七楼党群图书阅览室、党群谈心室、健身活动室、党员活动室、档案室以及集团武装部、团委、关工委、纪委和工会的办公场所，听取了讲解员就几位优秀党员先进事迹的介绍。党委委员孙红明也向观摩团一行汇报了集团在党建引领下的工建、团建以及党工共建的工作情况。健全的机制、完善的设施、主题鲜明的党建宣传氛围，达到了党建工作的“六有”标准，也赢得了观摩团一行的啧啧称赞。

    在文化中心广场，观摩团集体观看了我集团青年民兵应急救援演练，队员们飒爽的英姿、娴熟的动作、一气呵成的演练过程，充分证明了这是一支平时训练有素，能够在关键时刻“拉得出、用得上、起作用”，听党指挥，召之即来，来之能战，战之能胜的精英队伍。

    在生产调度中心，讲解员向观摩团介绍了模范党员在生产、设备、技术创新、质量、安全、环保等方面肩负重任和先锋引领作用，突出了集团以党建带动人才机制建设的战略谋划。

    观摩结束后，省委组织部组织三处处长高胜利指出，冀南钢铁集团党委坚持党建工作与企业发展相结合，将党建工作的政治优势、组织优势转化为项目建设、科技创新以及各领域的动力，切实提升了企业核心竞争力，真正为企业高质量发展起到了保驾护航的作用。

    一直以来，我集团党委坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”，不断创新党建工作的方式方法和内容载体，实现了党建工作和企业发展的深度融合，切实将基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒，充分发挥了基层党组织的政治功能、服务功能和示范引领作用。下一步，集团党委将认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，在各级党委、政府的长期关怀与支持下，把做好党建工作当作提升企业生产力、员工凝聚力和品牌竞争力的重要抓手，促进党建与企业发展同频共振，打造出具有冀钢特色的党建文化，树立非公企业党建标杆，以优异成绩向建党100周年献礼！

    11月3日下午，市政协主席韩保魁带队，组织部分政协常委、委员，到我集团裕华公司供热站和南环路玉带桥东南区热力改造提升项目施工现场进行专项视察，市政府副市长田俊勇，市政协副主席郝伟、孟庆宇参加，集团常务副总裁李红斌、裕华生产副总经理李海亮、能源部部长高京广陪同。

    在供热站和施工现场，韩保魁一行详细听取了能源部部长高京广对我集团供暖工程情况的汇报，并对供热站内一流的设备及我公司在心系民生工程方面的工作给予高度肯定。

武安市政供暖——裕华首站

项目背景：

    冬季供暖是涉及武安市民生的重大问题。为响应国家节能减排号召，2019年，我公司根据武安市政府要求，利用生产过程中产生的低品质工业余热向武安市城镇居民供暖热源，建设首站一座，建设高炉冲渣水换热站5座，提供供热能力200万平方米。

    2020年，为提高供热能力，根据武安市人民政府统一安排部署，裕华厂区对烧结厂、轧钢厂、炼钢厂蒸汽余热进行整合提效，供热面积大大增加，目前，裕华首站总输热能力达400万平方米。

南环西热东输   裕华心系民生

    2020年裕华钢铁心系民生工程，投资建设南环路东西热网连接线一期工程。本工程为武安市城区集中供热改造提升项目——南环路热力管线工程，于2020年8月16日开工建设，起点为南园站，终点为桥南街以东800米处。热力管线沿程需穿越南环路各路口、玉带河等多处障碍，在玉带桥下施工过程中遇到了重重困难，经过20多天的共同努力，完成了玉带桥段热力管线的大难度穿越，截至目前本工程热力管线已全线贯通。

金秋送爽碧云天

盛装漫步赏悠然