针对目前分厂随时进行检维修工作，涉有限空间、煤气、开关盲板、动火等特种作业较为频繁，给安全生产带来一定不稳定因素的现状，为更好地树立和强化安全风险意识，进一步提高分厂安全管理水平，切实做到警钟长鸣，11月12日上午8点20分，西区炼钢厂在三楼会议室召开安全警示教育大会，会议由安全科长郭志强主持。

    首先由各个工段长依次发言，就落实安全生产责任制，抓好安全生产各项工作逐层分解。

    刘密林厂长在发言中首先强调，要牢记王总关于安全生产工作的重要指示，做到思路清晰，要记住做了和做到位是两个概念，一定要认识到这两个概念的差距。想要安全生产，就要牢记生命的代价，扎扎实实地把安全工作管理起来，做到真抓、实抓、敢抓、深抓。

    刘厂长要求在座的每一位工友都必须充分认识到当前安全生产形势的严峻性、安全生产工作的紧迫性和促进安全生产形势稳定好转任务的艰巨性。“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”，这语重心长的话语必须铭记心间。对安全检查务必深挖细掘，决不能再敷衍了事，以往的事故我们一定要汲取教训。部分一线员工自我保护意识差，违章作业、疲劳作业、冒险作业时有发生，对潜在的隐患排查整治不到位，放松管理、疏于防范的情况有所抬头。

怎样才能做好安全工作，确保安全生产？刘厂长指出：

    1、安全工作必须克服三种思想，才能确保“零伤亡”、“零伤害”、“零事故”的目标。一是克服麻痹思想、二是克服侥幸思想、三是克服厌倦思想。

    2、班组安全文化培育的重要性，安全意识的强弱，安全文化素质的高低，直接决定着班组安全生产的具体过程和结果。建设良好的安全文化氛围是班组有效预防事故、保障安全生产的重要基础。安全教育培训一定要做到实处、用到实处，杜绝敷衍了事，由要我安全转变为我要安全。安全生产涉及面广，工作复杂，需要各方面通力合作，方能形成齐抓共管、安全可控的格局。

    会议最后，安全科长郭志强带领全员进行安全宣誓。

    言必行，行必果。再好的规章制度，也得全面贯彻落实下去才会取得相应的成效。安全，作为关系公司生存发展的头等大事这一思想理应融入每一位员工的血液。此次安全警示会议的召开，为促进分厂各项安全生产举措尽快落地见效，人人全力以赴守“红线”、筑“防线”，起到了及时的促进作用。

        为迅速传达学习近期集团安全生产会议精神，再警示再提醒，再反思再教育，深刻吸取教训，全面部署安全工作，11月12日上午8:30分，西区炼铁厂组织班组长以上安全管理人员召开安全警示动员大会，会议由安全科长刘卫平主持。

        首先由刘卫平科长依据安全生产法，解析从业人员应有的权利和义务，强调人人都应尽职尽责，遵纪守法。生产工艺发生变化要坚守“三同时”原则，避免事故发生。

        西区炼铁厂副厂长段志波针对公司安全警示会议精神进行详细传达，强调生产必须服从安全，一切生产活动必须以安全为前提，牢记总经理八字方针“计划、组织、协调、控制”，并要求重新编制和签订安全生产责任书。

        西区炼铁厂厂长黄建祥做最后总结。首先针对西区炼铁厂当前的安全生产形势做出分析，要求由安全科牵头组织应急预案演练，通过演练检验和加强员工的应急处置能力，坚决抵制盲目施救而造成事故扩大；其次要求所有管理人员履行和落实自己的职责，通过事故案例分析，加强管理人员的责任心，坚决杜绝玩忽职守的现象；加强员工的安全教育培训，指出安全教育培训要做到实处，不要搞形式主义，培训的内容在于精而不在于多，并要求针对培训的内容要进行考试，记录存档；认真开展安全标准化和双控机制工作，各级管理人员多学多用，不能纸上谈兵，敷衍了事，完善安全管理制度，提高工作执行力，真正为企业安全生产保驾护航！

        他们是人人称道的岗位能手，是不可或缺的技术骨干。每一次技术革新都由他们亲手完成，每解决一个“疑难杂症”都靠他们“妙手回春”。他们就是朴实无华埋头苦干的主区烧结维修工段全体成员。在工段长于陈云的带领下，他们齐心协力并肩作战，攻克一道道技术难关。

        在维修岗位上，他们都有着丰富的从业经验，车间里的每一颗螺钉都留有他们的指纹。维修工的工作24小时待命，哪里有故障，哪里就有他们的身影。三伏顶烈日、三九冒严寒，风里来、雨里去，起早贪黑、加班加点，他们早就习以为常。尤其是工段长于陈云，为保证一线生产，他经常主动请缨要求值班，后来干脆把家安在厂子周围，以保证随叫随到。不管白天黑夜，接到电话他总是第一时间赶赴现场，不排除故障，就顾不上吃饭、休息。再苦再累，不但从无怨言，反而乐在其中。

        烧结成品线返粉皮带（粉四）由于建厂设计问题，多年来皮带使用周期仅为20天，造成环境较差，工人劳动强度大，成本浪费。于陈云经常在车间查看寻找破解的良方，厂领导也多次下现场结合维修工段和一线工人商讨方案，制定措施。后利用2018年12月份限产检修期间对下道工序（粉五）皮带进行了改造，改变落料角度和下料落差，彻底解决机头机尾窝料造成的皮带磨损和高温烫伤难题。并对机尾料斗除尘管道作了改造，合理分配风量，作业环境有效改善。改造后皮带（粉四）使用周期由原来的20天延长为现在的150天，按每条皮带3600元计算，直接节省机物料消耗25200元。

        面对空前的环保压力，应厂部要求，于陈云率领维修工段持续加强对地面扬尘治理力度。在不妨碍正常生产的情况下，自今年2月份开始，集中力量对烧结工序55条皮带进行整体密封改造，全部由自主设计施工，已于7月份全部完成并达标运行。

        烧结生产遵守的原则是以风为纲，由于各种原因，系统漏风成为烧结生产的顽疾，难以解决，烟气含氧量一直在17.5%—18%之间徘徊，严重影响了烧结矿的产、质量，于陈云组织维修工段利用环保限产期间针对漏风现象集中处理，通过细心排查，发现2#主抽烟道有腐蚀现象，对症施治效果立竿见影，后期又经过不懈的努力，最终使漏风现象明显下降，烟气含氧量将至16%以下，烧结矿产、质量有了显著提升。

        步进式烧结机渡车、翻车、牵车故障率高且难以维护，直接影响烧结机效率发挥，一旦发生故障还会带来极大的安全隐患。为此，于陈云牵头结合维修工段对机前渡车设计安装了防错道装置，机尾渡车增设了回车助力推杆装置，牵车机改造了分体式结构导绳轮，加粗了牵引钢丝绳，通过一系列设备技改实施，烧结机错道、减速机频繁损坏、牵车绳轮损坏、钢丝绳断裂等事故发生率直线下降，保障了烧结机稳定运行。目前这种渡车防错道装置已由公司向众华知识产权发出申请专利，正在报批中。

        “看着企业一步步发展壮大、产品远近驰名，就像看着自己的孩子成才一样，我们深感自豪!”忙里偷闲接受采访的于陈云由衷感慨，“跟我一样在厂里干了二十多年的工友大有人在，这里浸透了维修工和所有岗位工人的辛勤汗水，凝结着大家的智慧，见证着我们的青春，也彰显了烧结厂强大的凝聚力。如果说干出了成绩，那荣誉归功于集体，也归功于厂领导的正确引领。我们期待，为企业高质量而可持续发展继续贡献力量！”

        11月7日下午，公司安监处在活动中心二楼组织召开《月度安全教育警示大会》，进一步强化安全意识，加强安全管理措施，确保安全生产。大会由安监处长李海军主持，公司总裁王亚兵作重要讲话，常务副总李红斌、炼钢经理李海亮、各厂部负责人及安全员、内训师参加了会议。

        会上，总裁王亚兵首先对以往各类安全事故进行了剖析，要求务必深刻汲取各类安全事故教训，举一反三，找差距、抓落实。

王总在讲话中强调：

        1、工作思路要清晰。安全管理的思路和方法就是要认真遵守安全法规，学习贯彻“双控机制”建设，落实《河北省安全生产风险管控和隐患治理规定》，强化班组标准化建设，使日常安全管理有章可循，做到标准化、规范化，杜绝三违，使现场管理工作再上一个新台阶。

        2、履职尽责要到位。做了和做到位是两个概念，一定要认识到这两个概念在安全上的差距。想要不出事，就要牢记生命代价，遵守安全法规，履行安全职责，扎扎实实地把安全工作管理起来，做到真抓、实抓、敢抓、深抓。

        3、管控措施要细化。要控制住细节，扎扎实实去做到位。

        ①安规落实要细化。安全、设备、技术操作规程，要一五一十地细化，不要流于形式，尤其是煤气、高空作业、重大设备操作岗位，必须落实到位。

        ②预案分级要细化。安全工作，不能麻痹大意，必须形成公司、分厂、车间三级应急预案，三级救援人员以及启动流程。应急救援预案要结合应急演练，查漏补缺，不断改进完善。

        ③“审批”环节要细化。严格对人员、器具开展评估，对设备开停机、涉煤气、动火等特殊作业严格执行作业“审批”制度，认真开展工作前安全分析。

        4、防患排查要及时。对易燃易爆物品逐一排查，发现隐患，立即整改。

        5、宣传培训要跟上。发挥内训师作用，一是进行安全意识培训，开展警示教育，改变麻痹大意思想。二是安全知识掌握。要熟悉作业现场环境，对风险源有正确的辨识研判能力和应急处置能力，减少事故发生率，避免发生次生事故。

        公司各单位安全员作了安全工作经验分享。

        会后大家一起到烧结皮带通廊现场、炼铁喷煤车间对应急处置、现场救援演练进行实地考察。在炼钢车间，对盲区行人突发危险情况的应急反应处置能力进行考察。

        演练结束后，在炼钢会议室对演练考场情况进行总结。公司各单位领导就当前安全工作谈不足、讲认识和现场风险如何防控以及下一步如何抓好现场安全工作进行了广泛深入的讨论交流。

王总做最后总结：

        1、今天的演练要当成今后的问题来修炼，救援问题是大问题，不出大事就没有教训，但不能把自己当教训。要继续加强应急救援学习操作，一是装备操作无失误。二是时间最短。

        2、管理要有制度，管控要有措施。要进一步加强管理，将标准再提高、监管再严格。对风险再识别、隐患再排查、措施再落实，确保冬季各项安全管控措施落实到位，安全工作平稳受控。

        3、建立健全安全组织机构、充实专业队伍，加大安全设施投入，要求全天候，第一时间反应。

        4、各单位要结合会议要求，将今天发现的问题逐一列出，一项一项去落实，最快时间去完善。事是干出来的，没有辛苦和智慧是干不出来成绩的。

        5、所有人员要从思想上、行为上深刻反思安全工作存在的问题，要将安全管理工作深入到工作的方方面面。真正做到内化于心，外化于行，确保安全生产。

        11月10日上午，公司安监处组织各分厂、各部室中高层管理人员200余人进行消防警示教育安全培训。

        培训前由李海军部长做重要讲话，简明扼要的介绍消防安全月，消防安全法及消防安全责任。

        随后由注册安全工程师张晓明进行安全培训，培训内容有：

一、火灾特性

        1、燃烧三要素

        2、火灾的危害特性

二、火灾预防

        1、消防方针及消防安全责任

        2、预防火灾的四个方法

三、应急处置

        对火情上报、灭火、人员疏散、救援、警戒五个方面做了详细讲解。

四、预防与救援

        重点讲解煤气着火、皮带通廊着火事故案例，细致讲解煤气的特性，与着火所可能产生的有毒气体防范措施。

五、消防器材

        常见消防器材，灭火器的种类及其对应的火灾类别、消防报警器、消防栓、消防沙等。

        通过本次培训加强管理人员消防安全意识及灭火的基本方法与火灾应急救援方法，熟悉掌握本工作区域的安全逃生通道，提高火灾逃生自救能力，建立消防宣传能力，消防安全人人有责，人人负责保证安全。

    11月11日，文丰主区轧钢厂组织下夜班员工在三楼会议室召开安全会议。

    首先，由安全科长郭颖博进行安全培训，主要针对涉煤岗位、特种危险作业的安全操作规程，易燃易爆气体的安全使用规程，有限空间作业的审批制度和管理等进行再培训。

    生产厂长彭红其对事故预防进行讲解，彭厂长结合车间情况对危险源和风险因素进行分析，强调把隐患排查工作关口前移，并对事故应急预案、演练和培训提出更高要求，“学而不思则罔，思而不学则殆”，要脚踏实地，把安全工作提升一个新台阶。

    之后是员工发言，对搞好安全工作提出个人建议。

    厂长谭二庆发言总结，安全工作要依法关口前移，源头治理。落实好安全生产责任制，是现在安全生产的重点，并结合安全生产法，告知全体员工，事故面前，人人有责，人人有权利义务执行公司及厂部下发的各项规章制度。做好班组、工段、厂部的各层安全管理工作，要把风险分级管控和隐患排查治理工作有效的坚持下去。每个人都要有“一人不负责，同岗位人员遭殃，数个家庭的不幸”的忧患意识，安全生产无小事，平平安安才是福。

    最后，由谭厂长带领大家进行了庄严的安全宣誓：安全无小事，责任大如天，轧钢厂将积极贯彻落实总经理安全工作会议“四个到位”要求，找差距，补短板，抓落实，脚踏实地做好职工安全培训工作，夯实安全基础，不断提高全员安全意识和应急救援水平，用实际行动为公司安全生产保驾护航。

        为人民谋幸福，为民族谋复兴，是中国共产党人的初心和使命。11月8日上午，集团党委组织召开“不忘初心，牢记使命”主题教育专题党课。集团党委副书记、纪委书记王起增出席会议，党委委员孙红明主持会议，集团各厂区党支部书记，全体党员、工会干部、部门领导、入党积极分子、青年代表、职工代表共150余人参加学习。

筑牢信仰之基 ，把稳思想之舵

    首先，党委副书记王起增受集团党委书记、董事长王树华的委托，现场领学《中国共产党第十九届中央委员会第四次全体会议公报》，并做了题为《筑牢信仰之基，把稳思想之舵》的主题党课宣讲。党课紧紧围绕“不忘初心，牢记使命”从两个方面展开，一是深刻领悟习近平总书记重要讲话精神，要求每一名党员都要深入贯彻落实党的十九大精神，结合自身实际，检查初心、反省初心、不忘初心、端正初心、坚守初心，固本强基，补足精神之钙。二是把本职工作做好，把个人的世界观人生观价值观端正好，做忠诚、干净、担当的好干部、好党员、好职工，积极投入到新时代中国特色社会主义建设的热潮和企业高质量发展中去，有所作为，有所担当。

强化理论武装，强化目标引领

    会议要求，全体党员同志要强化武装理论，重点学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等书籍。读原著、悟原理，学深悟透，融会贯通、真信笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以理论自信提升行动自觉，在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

强化实践锻炼，注重基层磨炼

    各党支部书记、党员代表、预备党员和老党员分享主题教育学习心得，每个人都立足本职岗位，结合工作实际，谈自己的学习感悟，谈如何在工作中引领职工，发挥党员先锋模范作用，为企业发展做出贡献，王起增副书记对发言进行了点评和总结。

营造干事环境，激发创业热情

    会议对近期党务工作做了具体部署，要求广大党员干部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，贯彻守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，紧扣理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，坚持学思用贯通、知信行统一，在学思践悟中将主题教育引向深入。真正把习近平新时代中国特色社会主义思想内化于心、外化于行，确保主题教育取得扎实成效。把主题教育落实到具体工作上，落实到解决实际问题上，充分发挥党员先锋模范作用，更好的服务于企业的高质量发展。

    学习结束，全体党员进行“不忘初心、牢记使命”主题教育应知应会测试。最后，在党委委员孙红明的领誓下，集体重温入党誓词。

    为了强化安全生产发展理念，提升全厂安全管理水平，全面落实安全生产主体责任，11月3日上午，烧结厂针对当前安全形势在公司活动中心召开了一次班组长以上人员安全扩大会议。

    首先，由安全主管朱红生宣读会议纪律及会议议程，并宣贯河北省应急管理厅下发的事故通报及相关文件要求。

    副厂长李强在会议上强调了安全培训工作的必要性和重要性，要求各工段、班组必须脚踏实地进行职工安全培训工作，尤其是针对岗位操作规程和岗位应急处置能力进行重点培训。落实应急救援队伍建设，明确应急救援队伍职责，建立一支能拉的出、起作用的应急救援队伍。

    设备厂长王建维在会上对设备的安全管理做出具体安排，要求各维、电负责人必须认真履行日常安全巡检及时消除各种隐患，整治巡查相结合，齐抓共管，共筑安全防线。

    厂长任延超宣读集团总经理安全工作部署的相关文件，强调各车间、工段、班组要严格落实总经理提出的“四个到位”要求，牢筑安全防线。并对烧结厂当前面临的安全形势做出分析，要求各工段、班组加强基层安全管理学习，强化安全隐患、风险管控措施，加大排查力度，认真履行自身安全职责，杜绝由隐患引发安全生产事故。

    最后，全体人员签写安全承诺书，并在安全主管朱红生的带领下进行安全宣誓：“为了家庭的幸福，企业的安全发展，我宣誓：遵纪守法履行职责，安全第一牢记心间，安全技能熟练掌握，生产作业杜绝违章，保证做到四不伤害，认真做到互联互保，做本职安全人，上本职安全岗，坚决实现安全零事故目标，信守诺言，恪守承诺”。

    安全是最大的节约，事故是最大的浪费，安全工作只有起点，没有终点。做好安全生产工作，我们任务艰巨，责任重大。烧结厂以对职工、对企业高度负责的态度，加强领导，强化管理，真抓实干，心往一处想、劲往一处使，齐抓共管，杜绝一切安全隐患，为公司的安全生产和高质量发展保驾护航。