为强化分厂安全生产主体责任落实到位，综合提高生产单位防范事故的能力水平，为公司营造一个和谐稳定的节日氛围，西区炼钢厂近期组织开展工段级互检互查活动，确保生产系统稳定顺行。

    1月11日上午，西区炼钢厂在办公楼前召开动员部署会，会议由分厂厂长刘密林主持。本次检查共分五个小组，刘厂长任检查组组长，各科室科长、工段长及技术骨干参与此次联查。刘厂长强调：“本次活动以互检互查、互学互鉴为目的，检查要细致、到位，在互查过程中相互学习、相互提高，边查、边学、边交流，对被查单位做得好的方面学习借鉴，对查出的不足提出整改意见。”

    检查组成员深入生产一线，主要从以下几个方面进行：一是全面排查外委施工单位施工作业安全措施落实情况；二是全面排查《检修安全措施卡》执行情况及检修现场安全措施落实情况；三是全面排查动火、有限空间、吊装、登高等危险作业许可及安全管理情况；四是检查各单位岗位风险辨识防控管理；五是检查各单位隐患排查治理情况；六是对各类重大危险源、冶金桥式起重机及安全重点设备备品备件质量管理情况等重要内容进行专项检查；七是检查双控是否落地实施，“双控”机制是否融入本部门安全管理的各个环节，严防机制“空转”；八是应知应会、冬季五防、有限空间九字诀及氧含量控制范围、煤气高低报数值、双控、岗位职责及规程、应急处置等安全常识。

    随后，在分厂二楼会议室，各小组分别汇报了此次检查情况，均以书面形式对被检单位下达整改指令，并提出了合理化整改意见。被检查单位负责人均明确表示，立即组织整改，做到责任、措施、资金、时限和预案“五落实”，确保互检互查活动真正起到实效，将隐患整改落到实处。

    互检互查工作组组长刘密林对此次活动给予了充分肯定，并提出了四方面的建议。一、要认真贯彻落实集团公司关于安全生产的各项部署，进一步做好隐患排查整改工作，认真落实隐患整改、治理工作的各项措施；二、继续深入采取切实有效措施，加大宣传教育力度，提高全员安全生产意识；三、继续强化安全管理基础工作，认真修改完善安全生产管理制度，进一步完善安全生产管理网络，加强安全生产台帐、档案信息和总结汇报工作；四是各单位开展工作要接地气、要创新、讲原则，各项工作始终做到合规合法，助推公司长足发展。

    通过此次互学互查活动，各单位提高了安全防范意识，及时发现并消除了一些安全隐患。各下属单位希望分厂能够经常举办类似活动，从中取长补短。此次互学互查活动也为节日期间安全生产做好充分的准备，确保安全生产局面的稳定，为公司发展提供有力保障。

        为切实加强集团廉政建设，深化廉政警示教育，构建廉洁新风尚，1月11日下午，集团党委、纪委联合法务处在集团九楼会议室组织召开“冀钢集团2020年廉政建设工作会议”。集团党委副书记、纪委书记王起增，集团党委委员、常务副总裁李红斌，集团行政副总张超，集团党委委员、纪委副书记孙红明，集团总经理助理朱金强、孟晓东，集团法务处周海生律师出席会议，供应部、原燃料部、销售部、工程部等经营部门领导及业务人员和质检部、外事部、财务部、原料督查处、环保部、安全部、能源部、设备部、综合办公室等职能部门负责人一百二十余人到场参加，会议由集团党委委员、纪委副书记孙红明主持。

        首先由集团党委副书记、纪委书记王起增发表讲话。新年伊始召开此次廉政建设工作会议，旨在进一步净化生产经营环境，维护风清气正、公平公正的经营环境，为构建和谐企业奠定坚实基础。讲话从三个方面对廉政建设工作提出要求：一、着眼于构建和谐企业，深刻认识反腐倡廉的极端重要性；二、着眼于干部职工的培养和教育，不断强化反腐倡廉全员意志；三、着眼于实现公司总体规划目标，不断提升反腐倡廉防控水平。广大干部职工要以此次开展“反腐倡廉警示教育”活动为契机，深入推进反腐败和反“嫌疑腐败”工作，加强教育、健全制度、超前防范、标本兼治、综合治理，提高廉政建设的防控水平，维护集团发展稳定的大局。

        集团行政副总张超宣读了《集团廉洁建设倡议书》并公布举报方式。

        法务处周海生律师详细为大家解读了关于职务犯罪的相关法律法规常识，结合真实案例举案说法，给大家上了一堂生动的廉政教育课，起到了很好的警示作用。

        集团总经理助理朱金强、孟晓东依次上台作表态发言，表达了作为经营部门负责人努力抓好廉政建设的决心和态度。一切以企业利益为重，不因小失大，不做企业蛀虫，牢固树立敬业精神，不折不扣落实集团开展反腐倡廉行动的一系列部署和要求。

        集团常务副总裁李红斌作总结发言。希望通过今天的会议能对大家真正起到警示教育作用。全员守责，强化反腐倡廉的表率意志，筑牢反腐倡廉的坚固防线。要树立大局观念，严格按照规章制度办事，凡事要从有利于企业、有利于工作的观点出发，以赤诚之心、辛劳之力、廉政之风、创造之功，为公司创新发展竭尽所能。“其身正，不令则行；其身不正，有令不从”。领导干部更要加强自重、自警、自省、自律能力，以身作则，克己奉公，自觉维护法律法规的严肃性，靠榜样和人格的力量，影响职工，带好队伍。不断推动全面从严治企向纵深发展，为实现集团高质量发展提供坚强的政治纪律保障。

春节期间公司廉洁建设倡议书

各单位各部门：

        年关将近，为进一步加强公司廉政建设，塑造企业形象，增强干部职工廉洁从业的意识，保障公司利益不受侵害，提高对“节日病”的免疫能力，自觉抵制违规违纪行为，营造一个风清气正、廉洁和谐的节日氛围，公司纪委在春节即将到来之际，特发此倡议：

        一、公司广大干部员工应遵守国家法律法规和企业规章制度，恪守职业道德和操守，爱岗敬业、诚实守信，廉洁勤业。

        二、号召全体员工对公司内部的腐败行为及时举报并提供证据，公司将给予举报人一定的奖励，同时保护举报人的隐私，以免正当权益受到侵害。但，举报人必须对所举报事项真实性负责。

        三、严禁利用工作便利侵吞、窃取、骗取、挪用、私分或以其他非法手段占有公司财物等损公肥私的行为，坚决杜绝节日期间收受财物和“吃、拿、卡、要”等行为的发生。

        四、严禁借工作便利以权谋私，收受贿赂，或利用公司的资产资源为本人或他人从事谋取私利活动。

        五、要警钟长鸣，筑牢防线，树立正确的人生观、价值观。任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程，尤其是在各种利益诱惑面前，我们必须要坚定自己的信念，对不义之财勇敢说“不”。

        公司纪委监察部门将以零容忍的态度，加大对腐败问题的打击处罚力度，做到有腐必查，有贪必惩。对那些任意妄为，有规不遵，有令不行，有禁不止，顶风违法乱纪者，一经发现，坚决严惩。为集团高质量健康稳定发展提供强有力的保障，积极营造一个风清气正的良好环境。

举报电话：

5739382  5655508

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举报邮箱：

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冀南钢铁集团纪委

2020年元月8日

    为深入贯彻落实党的十九大关于“安全发展”的理念，牢固树立安全生产“红线意识与底线思维”，保证公司各单位安全生产主体责任的落实，有效防范和遏制安全生产事故发生，1月10日上午，裕华钢铁有限公司在能源楼三楼会议室举行2020年度安全生产责任书签订仪式。集团常务副总裁李红斌主持仪式并做重要讲话，集团安全总监崔健本、裕华区生产副总经理李海亮等领导和各生产单位一把手与各部室主要负责人参加。

    会上，常务副总裁李红斌对2019年安全工作进行了全面总结，对存在的问题进行了深刻的剖析，对2020年的安全生产工作进行了安排部署。

李总指出：

    2020年，我们要深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步提高政治站位，践行“生命至上”、“违章就是犯罪”的安全管理理念。坚持“一岗双责、齐抓共管、失职追责”的原则，严格落实各级管理者安全生产责任制，紧盯高温熔融金属、冶金煤气、有限空间等重大安全风险，构建高效运行的安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，提升安全体系保障能力和基础管理水平，推进公司安全生产持续稳定发展。

李总强调：

    各级管理者要进一步增强对安全的敬畏之心，形成“全员履职尽责”的局面，加大安全工作的落实力度，强化安全责任担当，提高安全风险防范能力，紧绷安全生产之弦，始终以永远在路上的执着，如履薄冰的心态，把安全生产各项工作抓实、抓细、抓到位。

    会议号召公司广大干部职工要进一步向先进看齐、向榜样对标，凝聚正能量，提振精气神，以更加饱满的热情和务实的作风，全身心投入到新一年的工作中来。

三点要求

    一是要压实责任，严格遵守安全生产法律法规。履职尽责，注重预防，遏制事故，促进企业安全发展。

    二是要真抓实干，提升安全生产管理水平。安全管理部门要理直气壮，敢于负责，敢于“唱黑脸”，严格实施监督。同时要求每一名员工都要时刻牢记自己的责任，要把“安全自查，隐患自改，责任自负”牢记在心，真正做到人人讲安全，人人重安全，人人保安全。

    三是要完善安全规章制度，打造高效执行力，要严格执行安全责任考核连带制，发现问题不仅要各个环节分析原因，更要连带责任追究到人。层层落实，严格考核，形成以责论处、以功论奖的约束和激励机制，激发各级人员要安全、保安全的责任感和积极性。

    各生产单位一把手和职能部室负责人签订并向李红斌副总裁递交安全生产责任书和安全生产承诺书。李总最后强调，一份责任书就是一份沉甸甸的责任与担当，希望大家以此次大会为契机，俯下身子，真抓实干，进一步强化全员安全意识，推进安全智慧化管理等各项措施，全力以赴做好安全风险防范，确保公司全年各项安全工作落实落地。

        春节将至，为确保特种设备安全，1月10日下午，邯郸市市场监管局特监处副处长郭胜华、武安市市场监管局主管副局长王建强、特监科科长李建强及监管局分管负责人一行莅临裕华钢铁，对公司特种设备安全管理方面工作进行了专项督导检查。公司裕华区生产副总经理李海亮、安全部部长王文柱，特种设备主管高海津接待了检查工作。

        郭胜华副处长首先对此次检查的目的作了说明，此次安全检查以特种设备安全管理、特种设备专项“双控”机制建设为重点，要求特种设备使用单位切实做到“三落实、两有证、一检验、一预案”，加快特种设备专项“双控”机制建设，投入运用到特种设备的安全管理工作中。

        生产副总李海亮向局领导介绍了公司特种设备使用和管理情况，特种设备主管高海津对公司特种设备专项“双控”机制建设情况做了汇报。市监管局领导对我公司特种设备使用登记情况、作业人员持证上岗情况、安全管理制度建立情况、安全责任落实情况、设备使用状况和应急演练情况、特种设备专项“双控”机制建设和运行等情况进行了检查。随后，李海亮副总带领局领导到公司宽带钢生产车间对特种设备进行实地检查。

        检查组一行到达宽带钢现场后，听取了副厂长宋海文对特种设备使用和管理情况的介绍。仔细查看了特种设备风险分布情况，设备设施安全管理、安全风险告知卡和较大以上风险告知、特种设备安全分级管控等工作的实际落实情况。

        在总结会上，郭胜华副处长和王建强副局长对裕华钢铁的特种设备安全管理和“双控”机制建设工作给予肯定，同时也提出了建议改进的方面。王建强副局长要求企业要提高对特种设备安全管理的重视程度，扎实持续做好“双控”机制建设工作，树立“双控”机制建设标杆企业，发挥试点单位作用。

        安全部王文柱部长代表企业向各位领导表态：企业一定要按照上级职能管理部门文件精神要求，继续在集团范围内全面开展特种设备“双控”机制建设工作，通过“双控”机制在企业的推行，形成一套完善的特种设备管理体系，提高特种设备管理水平，保障特种设备安全平稳运行。

        为确保在春节和两会期间安全生产无事故，顺利完成新年度各项安全生产目标和任务，1月10日上午，宽带钢厂举行了《2020年度安全工作安排暨第一季度安全工作部署》动员会。厂长李玉良、设备厂长宋海文、工艺厂长张正全以及各工段、科室、班组长以上人员参加会议。

        首先，安全科长王志刚对宽带钢厂2019年度的安全工作进行了汇报，并传达了分厂2020年度安全工作部署安排。将第一季度的安全目标、培训、应急演练和隐患排查计划进行了详细分解。

        设备厂长宋海文做设备安全工作部署，要求定期组织厂部的设备安全联查，排查过程中要做到认真细致、不留任何盲区死角。对查处的问题严格按照安全隐患“五到位”措施层层落实。在制度管理上，继续细化各级部门的设备安全责任，落实到工段、班组和每个员工，做到时时有人管、处处有人抓。

        工艺厂长张正全作工艺安全部署，一是要认真落实好安全管理方针，把预防工作当头等大事去做；二是工艺制度和操作的培训教育、应急处置措施，要不断的循序渐进落实到位；三是制定出来的所有制度和措施，关键是要落实和执行，各级部门必须将此项工作狠抓、严抓到位。

        厂长李玉良在做全面总结中强调：安全工作是一项没有终点的工作和不断持续改进的工程，我们要树立高度的责任意识和思想意识，横向到边，纵向到底，不折不扣地将安全工作全面地落实下去。2020年度，分厂各级部门要认真搞好人员培训工作，全面提升安全意识。对于现场的安全隐患，加大排查整治力度，将安全事故消除在萌芽状态。强化各部门的应急队伍建设以及班组安全标准化建设，控制好各类检维修作业。找差距、补短板，进一步完善各项安全管理措施，严把防控关口，控制好安全生产的每一个环节，让2020年度各项安全工作稳步推进。

        最后，工段长以上人员将签订好的《安全生产责任书》交于李玉良厂长手中，与会人员全体起立进行安全宣誓，并在“安全责任 重于泰山”的条幅上签名。

        瑞雪纷飞辞旧岁，热情似火待嘉宾。2020年1月8日下午，“共赢新时代 ·筑梦新冀钢”冀南钢铁集团2019年核心客户答谢会在我市财富大酒店隆重举行。来自全国各地的近300家尊贵的客户朋友冒着严寒远道而来欢聚于此，共话友情、同叙发展，共襄未来。集团副董事长王永田携集团高层领导李红斌、赵振涛、朱金强等热情接待。

        客户朋友纷纷举笔在签名墙上签名留念，领取纪念品。

        5点整，集团经营副总裁赵振涛代表董事长向嘉宾致辞表示欢迎，各位领导上台向获奖的核心客户颁奖。

        6点30分，丰盛的晚宴摆好，嘉宾们共同举杯，一边品尝美味佳肴一边欣赏精彩的文艺演出。

        更加激动人心的当然是抽奖环节啦！一轮又一轮的大奖，一轮接着一轮的惊喜，伴随着热烈的掌声，现场气氛达到高潮~

        现场热情洋溢、节目精彩纷呈，掌声喝彩声此起彼伏。

        1月9日上午，集团总经理助理朱金强做公司产品介绍及市场分析。

        兰格钢铁网首席分析师马力为现场嘉宾分析钢铁市场走势。

        集团技术中心主任李延芝为大家介绍集团各分厂主体装备及主要产品质量、技术研发情况。

        举行客户座谈会，与会嘉宾畅所欲言，对未来的销售计划和合作前景充满信心。

        在经久不息的掌声中，冀南钢铁集团2019年核心客户答谢会圆满落幕，大家一起在银装素裹、魅力无限的千年冶铁之乡合影，让瞬间的美好变成永恒。

        2019年是值得回味的一年，这一年冀钢集团因为有你们才变得更加精彩。真诚感谢所有嘉宾朋友们的支持与信任。

        2020年，我们将会不忘初心，砥砺前行，我们会用热情与坚韧，用真诚与执著，用勤奋与质朴，用真情与汗水，书写新的华章!

冀钢集团

倾情巨献客户答谢会盛典

2019完美收官

感恩有你，一路同行

2020我们不负厚爱

不负期待！

最后

再次感谢

到场嘉宾的支持

感谢工作人员的辛勤付出！

        正值年终岁尾，西区炼钢厂为进一步增强员工安全防护意识，提高员工应急救援能力，1月7日下午16:00分左右，在厂区举行起重机械应急救援演练。分厂厂长刘密林担任演练总指挥，副厂长付正刚、连铸主任胡江武任演练副总指挥并主持演练活动。

        演练开始前，刘密林厂长介绍了起重机械设备安全管理情况，连铸主任胡江武就应急演练过程进行了说明。

        随着演练总指挥刘厂长一声令下，演练正式开始。钢包车从导轨开出至吊钢位，当起吊一段距离时，钢包上水口突然发生刺钢现象，指吊工发现后，一方面迅速启动应急救援预案，并组织人员撤离现场；另一方面立即呼叫天车工将钢包吊至事故钢包处。此时，现场应急救援协调组立即接好消防水，对地面不再流动的钢水进行打水降温，随着各组的有效处置，事故得到了有效控制，救援演练圆满结束。

        刘密林厂长对演练顺利完成给予了充分肯定。他指出，加强生产现场起重机械设备监管是企业安全生产工作的重要一环，开展起重机械设备事故应急救援演练，对有效地控制事故发生和降低事故带来的损失都有十分重要的意义。刘厂长强调，各单位要充分认识当前安全生产的严峻形势和动态新问题，坚持“以人为本、安全发展”的理念，全面落实企业安全生产主体责任。他还就目前分厂安全工作提出四点要求：一是以开展“应急演练”活动为契机，切实推进分厂安全基础管理；二是严格按照应急救援“四个原则”工作要求，切实提高应急处置能力；三是盯控生产现场管理薄弱环节，切实做好起重机械安全管理；四是紧紧围绕进一步深化安全生产集中整治活动、全面降低安全生产事故的目标，牢固树立科学发展、安全发展的理念，强化“红线”意识和“底线”意识，积极构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，切实履行安全管理职责，全面提升员工应急救援处置能力，为迎接春节创造稳定良好的安全生产环境。

        1月9日上午8点30分，裕华炼铁东区在公司活动中心二楼组织召开春节期间“反三违、查隐患”利剑行动安全部署大会。集团安全部长王文柱、副部长兼裕华安监处处长李海军、炼铁东区厂长康利强、副厂长史红学、孙广军等领导出席大会并做重要讲话。炼铁东区300余名职工参加，安全科长康勇胜主持会议。

        大会共分9项议程。首先由安全科长康勇胜对《炼铁东区关于开展春节期间安全生产“反三违、查隐患”利剑行动实施方案》、《炼铁东区春节期间安全管理方案》、《春节期间应急值守安全管理制度》、《炼铁东区春节期间检维修制度》以及《炼铁东区春节期间值班安全管理制度》进行了系统性的宣贯。重点对节前节后安全管理人员的履职提出了要求，严查不负责的安全管理人员，对不负责的安全管理人员进行严格考核，确保节日期间各项生产稳定运行。

        设备厂长史红学在会议上强调，安全培训要从基础抓起，让职工转变观念，真正认识到安全的重要性，紧密围绕“防风险、除隐患、遏事故”的工作中心，抓好双控机制，严厉打击三违，深入开展查隐患、纠违章、严考核等各项安全工作，加强设备点巡检，提高职工安全意识和应急处置能力，夯实安全基础。

        生产厂长孙广军在讲话中强调，抓生产首先要抓细节，排除隐患才能遏制事故发生，更不能因为生产而忽视安全。因此，我们必须把安全放在第一位，只有保证高炉安全平稳生产，才能保证出效率，从根本上做到降本增效。

        李海军副部长在会上做重要讲话，并例举了5个事故案例进行了详细的分析，从事故中找答案，用直观的方法告知职工不能违章作业，以及违章作业的后果对家庭、亲人和公司造成的损失和痛苦。同时对各个方面的检维修作业进行了剖析，重点对煤气、有限空间、动火、高空等高危作业进行了详细讲解。并强调，2020年公司在职工培训、现场应急物质等方面将进一步加大投入力度，确保全员安全意识和各项安全工作再上一个新的台阶，筑牢安全防线，用实际行动为公司安全生产保驾护航。

        王文柱部长在讲话中提纲挈领，重点强调了安全工作不能走形式，必须要真抓实干。培训不到位是最大的安全隐患，没有执行力再好的应急演练都是纸上谈兵。只有让职工真正认识到安全的重要性，才能把安全工作落到实处。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，杜绝“三违”，深入贯彻落实总经理安全会议“四个到位”要求，防风险、除隐患、遏事故，绷紧安全红线，筑牢安全之基，形成安全管理长效机制，确保公司全年生产安全稳定顺行。

厂长康利强做大会总结，主要提出4点要求:

        1、各个车间主任及各职能科室，要认清当前安全形式，加强安全管理。

        2、要求班组长以上人员，要弯下腰，深入职工中间，关注职工安全状态，抓安全教育，保证职工上班思想集中。

        3、要求各个安全管理人员，对公司、分厂文件要传达落实到位，理解透彻，思想要转变，认清当前形式。

        4、守住安全底线 ，严格执行安全制度。

        分厂各车间主任及各科室主要负责人向康厂长递交安全生产责任状和安全承诺书，将会场气氛推向高潮，最后全体起立，进行安全宣誓。