技能培训是提升员工整体素质行之有效的重要途径。4月21日上午8点,冀钢集团与邯钢技校合作,在公司九楼会议室正式启动集团电气维检骨干人员技能提升培训开班仪式。集团企管副总王军太、宣教中心、能管中心、人事等部门领导出席,来自裕华、文丰两厂区电气维检骨干近五十人参加了此次培训。
公司企管副总王军太主持开班仪式并进行了热情洋溢的讲话。王总强调,随着集团的不断发展壮大,我们不但要继续加强精细化管理,而且对职工的技能要求也越来越高,尤其对关键岗位和专业技术型人才的需求不断增加,才能满足未来不断发展的需求。公司举办这样的一个培训班,就是希望通过集中培训学习,给大家一个充电、交流和提升的机会。并以这次培训为契机,做到学以致用,及时补充新知识、掌握新技能、拓展新视野。希望大家明确学习目的,力求学的更多一点、更好一点、更扎实一点,并带动新员工,在各自岗位上发挥积极作用,为集团的发展和人才储备夯实基础,再创佳绩。
邯钢技校专业讲师崔燕老师利用PPT课件的形式,从知识讲起,全方位地进行了认真详细的讲解,语言深入浅出,生动活泼。学员们听得聚精会神,积极互动问答。有的学员认真做记录,有的用手机拍下PPT课件的内容,整个培训现场学习氛围浓郁。而且按计划每一位讲师的课程结束后,都要进行论证考试,以检验学习效果。
在今年两会期间,董事长曾经在央视“焦点访谈”节目中,重点阐述了集团公司对提高企业员工整体素质水平的重要性和迫切性,其中一点就是需要加强职工技能培训,以后类似的培训工作将形成长期的系统的工程。通过不断地培训,打造岗位精英人才,使职工的技能得到进一步的提升,操作得到进一步规范,工作效率得到进一步提高,使生产设备发挥出最大的功效,各流程的衔接更加顺畅,从而使生产成本得到节约,最终形成“培训-技能提高-企业发展-再培训”的良性循环过程,切实提高企业的生产力和竞争力。